万利彩票计划群

30岁以后,不好找工作怎么办?

2020-09-30    求职技巧   

万利彩票计划群今天和大家探讨一个非常重要的课题,30岁以后,不好找工作怎么办。

30岁,其实是一个非常年轻的年龄。

但随着科技发展日新月异,所有的事情都被快进了。拔苗助长,无处不在。谁都想循序渐进,但你不努力,别人就努力。上学的时候,你不补课,别人都补课,你恐怕也会去补课。

任何事情,有好就有坏。

万利彩票计划群过于拔苗助长,“早衰”也来得快。

万利彩票计划群比如以往35岁,就是正值壮年。而现在很多企业,尤其是科创类公司,基本不招收35岁以上的。甚至有很多企业都提前了,连30岁的都不招。或者说,30岁不出彩,还不如找个25岁的。因为还年轻些,身体好些,扛得住。

所以就遇到了一个问题,30岁以后,不好找工作怎么办?首先要清晰的认识到这个问题,

原因不在“30岁”,而是在前几年。

万利彩票计划群其实职场上很多人,并没有什么追求。混个大学出来后,凭借着年轻和一般的学历,去到一般的公司。表面面带笑容,配合领导,其实只不过是演员。不加班,只加薪,才是他们的追求。当然,也是人之常情。

光阴易逝,混个几年就30岁了。

万利彩票计划群因为之前演戏,后面自身的能力就不行,结果并不陪着演戏。所以竞争力就不行,就导致了30岁不好找工作。

所以首先要认识到,不完全是社会变了的问题,更多的是之前的自己不够努力,或者说努力不到地方。如果你离30岁还有几年,但你真正理解了,就可以避免这个问题。如果你不当回事,也迟早会进入到这个“轮回”。

过了30岁的你,需要扛起家庭责任。上有老,下有小,都需要你的照顾。再也不能像以前一样,躲进自己的世界里。

万利彩票计划群这个阶段决定着中年生活。

万利彩票计划群想要发展的更好,想要更好的生活品质,都是非常健康的想法。只不过,需要更加理性一些。我行我素的任性,要彻底抛弃了。

万利彩票计划群但已经到了30岁,或者说过了30岁,已经不好找工作了怎么办?

万利彩票计划群我将结合自己在世界500强和上市公司的5年工作经历,还有9年的创业经验,告诉你应该怎样怎么办。

01

万利彩票计划群30岁以后找工作,为什么难?

不管哪家公司招聘员工,总得“图点什么”吧?

比如图你学历漂亮,名校出身。图你履历漂亮,大公司出身。图你能力强,能完成业绩。图你听话,能服从安排。图你的技术,能解决问题。图你能加班,体力好。等等原因都肯定事出有因。这个世界,没有无缘无故的恨,更没有无缘无故的爱。

万利彩票计划群往往大部分人,又不是名校出身,又没在大公司混个重要岗位,能力也一般,也不是很听话,甚至没什么技术能力,只剩下体力好了。

30岁以后,体力就会下降。

不仅如此,

因为生活压力大,还需要更多的收入。

万利彩票计划群那这种情况下,很多公司则更倾向于年轻几岁的,便宜一些的员工。不仅是人之常情,商业上从经济利益来考量,更是理所应当。如果这一点还想不明白,只能说明你太不成熟了。

如果公司无法图你年轻有潜力,或者无法图你体力好能加班,

那你就得让公司图点别的。

比如你的思想更成熟,思路更好,能力更强,经验更丰富,等等。不具备这些素质也不怕,只要加紧学习,还能快速提升。

子桓私塾有很多学员,也是过了30岁的。职场劣势,肯定是有一些。

但在学习的时候同样有些优势,比如不得不去学习,阅历更强学习快,等等。

少壮不努力,老大徒伤悲。因为二十多岁的时候,浪费了光阴,所以现在就要更努力的学了。尽管吃力,但是亡羊补牢,为时未晚。

万利彩票计划群提升能力,也不能盲目提升。很多学员去学习《易经》、国学相关的。很明显绕弯路了,不能直接帮到职场。

而应该根据自己的定位,制定学习方案。只要方案合理,能让自己有立身之地,就具备了竞争力。

有了一定的竞争力后,我们再来看看如何选工作。

02

应该怎么选工作?

不管是30多岁选工作,还是20多岁选工作,其实原理是相同的。因为理性的选工作,只考虑客观因素。之前虽然讲过,这里也再重复一下。

选工作这件事,难就难在因人而异。不同的人,选择的最佳工作可能是完全不同的。在别人不了解你的情况下,给你推荐的工作,基本都不靠谱。

天下没有两片完全相同的树叶,更没有两个完全一样的人。如果一概而论,人云亦云,最后肯定会追悔莫及。

选择工作,一定要是匹配自己的。创业9年,看到的员工太多了,我发现至少有6个方面很重要。这些方面,决定着你是否匹配工作。

万利彩票计划群第一点,是优势。优势是学员自身的内部情况因素,包含了先天的天赋、后天的知识,和锻炼出来的技能。

天赋就是你先天的背景、性格、特点,等等。知识就是你后天学习的道理或者方法。技能就是你拥有的能力,可以做到的事情。这些加起来,就是你的优势。你的工作越能发挥优势,工作的成果就越好,发展也就越好。

第二点,是劣势。劣势也是学员自身的内部情况因素。和优势完全相反,就是先天的不足、后天的知识不足、和后天的技能不足。

万利彩票计划群这些不足,影响着你的职业发展。所以,你的工作越能摆脱劣势,就越有利。如果用的劣势比较多,发展就会比较差。

第三点,是性格。

性格有很多种方式区分,不同的性格适合做不同事情。如果你的性格严谨或者冷漠,可能做社交类工作,就很难发展好。如果你的性格比较追求安逸,你做业绩类的工作,就很难成绩好。所以,你选的工作要匹配你的性格,也是非常重要的。

第四点,是定位。

万利彩票计划群每个团队都有分工,都有不同的位置。比如篮球比赛中,每个队伍都有1号位、2号位、3号位、4号位、5号位,这5个位置。每个位置的定位不同,打法也不同。优劣势不同,功能也不同。通常来说1号位是小个子,5号位是大个子。如果大个子去打1号位,就会劣势很大。同样,如果小个子去打5号位,更是容易被碾压。同理,职场上也要根据自己的情况,找到合适的定位,才可以发展的更好。

第五点,适合的角色。

和定位不同,角色是另外一个维度。不同的行业,不同的团队,有着不同的角色。比如谍战片里,就有间谍这个角色。但是爱情片里,就不需要间谍这个角色。没有间谍这个角色,不影响爱情片的完整性。假设你是一个“间谍”角色,但这家公司没有这个角色,那你就没有办法发展。所以,了解自己的角色有助于发展。

第六点,职业种类。

职业种类同样,有很多种分法。不管怎么分,一定要符合MECE原则。

万利彩票计划群MECE原则,就是相互独立,完全穷尽。

通俗来说,就是你分析的职业种类要都是独立的,并且包含了所有的职业种类。只要符合这个原则,就是相对清晰的。你就要在这些种类里,找到适合自己的职业种类。越适合自己,发展越好。

万利彩票计划群以上的六点,和职业发展密不可分。你可以自己按照MECE原则,为自己匹配工作。

匹配度越高,就越符合你的职业发展,也就是前面说的你选对了赛道。

万利彩票计划群任何事情,都不是完美。你不可能找到完美适配的工作,所以你需要取舍,需要看匹配度。那怎样的匹配度,就可以坚持的走下去呢?

03

哪些因素匹配上,才算合适的工作?

万利彩票计划群很多人有个想法,就是“数量即真理”。

万利彩票计划群也就是认为匹配的因素越多,工作也就越合适。也有一定的道理,相对于不匹配因素找工作的方式来说,肯定是对的。

但不够精准,有偏差。

万利彩票计划群通过前面说的6个要素,其实就可以用排除法找到适合你的工作。而且是具体的工作,甚至是具体的岗位。但你经验不够的话,就只能自己尝试。工作的类型实在是太多了,这里没办法一一举例。

万利彩票计划群而且每个人的情况不同,都需要深度分析才知道。

子桓私塾的服务,就是在帮学员做这个事情。理解能力很强的学员,按照今天的内容,其实也可以自己分析得出适合自己的工作的。


万利彩票计划群如果你分析不出来,那就分析这个工作能不能发挥优势,适不适合自己的定位,有没有自己的角色,是不是自己适合的职业种类。

这几点,匹配的越多越好。

万利彩票计划群如果和你匹配度不高,就舍弃掉匹配自己的性格和劣势。因为性格和劣势是自身的问题,可以调整,也可以尽可能的避免。

万利彩票计划群这几点,匹配度差一点也还可以忍受。

虽然由于你的经验不足,匹配的不是很精准,但还是可以帮你尽可能的提高匹配度的。

万利彩票计划群那按照这些要素去匹配,有没有什么难点呢?我们继续探讨。

04

匹配工作中的难点

万利彩票计划群从我个人和子桓私塾的立场,其实我们是愿意学员自己去匹配工作的。

因为这个事情,真的是耗时耗力。

需要耐心的从事实依据中,找到一些蛛丝马迹,然后耐心的分析,耐心的匹配。所以,今天也愿意把这个方法分享给你。但往往事与愿违,很多学员还是需要找我们分析。原因就是,学员自己去找工作的时候,还是有难点。

第一个难点,或者说第一个学员遇到的问题,就是自身的认识。

学员总是从理想的角度,从感性的角度看自己。这个时候,对自己的认知偏差就会很大。就算上面的因素匹配的再好,如果匹配的是“想象中的自己”,那就没什么意义了。因为,根本就不是自己。

子桓私塾不仅在经验上比学员丰富,更重要的是尊重事实。我们以事实为依据,学员怎么包装自己,怎么美化自己,我们都不太参考,都是以事实为依据。而学员认清不了自己,就是第一个难点。

第二个难点,就是很多学员共通的问题。

经验不足,思维不够成熟。虽说年龄相较于二十多岁大了一些,但年龄大不代表思想成熟。也就是自己分析的,要不然就是遗漏的东西多,要不就是重合的部分多,不符合MECE原则。如果不符合MECE原则,其实就不能作为框架,就没有太多参考意义。

第三个难点,学习了不适合自己的知识,竞争力弱。

万利彩票计划群知识有很多,有些会互相干扰。有些学员到处学习,学习了一些知识先入为主,就会阻碍真正适合自己的优势。而且还很难改变,就像很多农村的老一辈,守着老观念不放一样。不是因为笨,而是因为先入为主的思想太严重。

总之,这些难点,的确不是轻易可以解决。子桓私塾的核心团队也做过推算,20节课,学员也学不全面。就算学员学习全面了,意义又是什么呢?最终不是要懂匹配工作,而是要用更多的时间发展。所以不是要像我们一样搞清楚职场发展的原理,那样会浪费太多的时间。

而是要把所有的精力,放在提升自己上,才能发展的更好。

简单来说,如果你很自信,就自己按照方法来匹配。如果你能力还不够,就找我们来帮助你,为你节省时间,早日做到有效的努力。

万利彩票计划群只要能够让你真正进步,比什么都重要。

万利彩票计划群子桓私塾的职业规划服务和职场快车服务,是半公益项目。原因就在于,这件事费力不讨好。

万利彩票计划群每个学员的职业规划,都需要耗费几十个小时,收的钱差不多是很多咨询服务的一个小时费用。职场快车,需要耗费半年时间,收费更是低到夸张。很明显,就是费力不讨好。

女为悦己者容,士为知己者死。

这些半公益项目,就是提供给真正需要帮助的人。从商业的角度考量,就是费力不讨好。从一些不需要帮助的学员来看,可以说是毫无价值。

万利彩票计划群但对于一些真正有上进心,想进步的学员来说,肯定懂得我们的良苦用心。

万利彩票计划群希望你的职业发展可以越来越好,

万利彩票计划群希望你抓住职场发展的最后一波学习期,为之后的生活做出好的铺垫。

未来的自己,

万利彩票计划群一定会感谢今天上进的你!

万利彩票计划群相关的文章
热点文章
98彩票计划群 博乐彩票计划群 广发彩票计划群 澳彩网彩票计划群 永利彩票计划群 快赢彩票计划群